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“Sindrome di zelig”… o “Camaleontismo umano” |
Dr. Nicoletta Spina
Il cosiddetto “camaleontismo”, ovvero l’identificazione involontaria con persone e ruoli è un fenomeno sempre più diffuso nella nostra società. Vi è mai capitato di imbattervi in talune persone che hanno la capacità spiccata di imitare gesti, comportamenti, modi di fare, modi di parlare di altri individui, tanto da riuscire ad assumerne le sembianze? Se vi è capitato potrebbe essersi trattato di un “camaleonte umano”. “La sindrome di Zelig” prende il nome da un personaggio di un film di Woody Allen, Leonard Zelig, che riusciva ad essere tutti e nessuno; era un gran trasformista che riusciva ad assumere l’identità di chiunque volesse. La sindrome propriamente detta si riferisce a casi seri di perdita di identità e assunzione di identità differenziate, invece il fenomeno più blando del “camaleontismo” impazza sempre di più in questa società in cui il consenso e il bisogno di conferme diventano quasi vitali.
Caratteristiche di un “camaleonte umano”
· Forte idealizzazione. Arriva ad ammirare una persona a tal punto da imitarla involontariamente in tutto e per tutto. · Mancanza di autostima. Queste persone sono talmente insicure da non riuscire a piacersi per quello che sono, ma addirittura rifiutano le loro caratteristiche “rimpiazzandole” con quelle del loro idolo del momento. · Quando queste persone si innamorano sono convinte che assumendo atteggiamenti tipici del loro “idolo” del momento (può anche essere semplicemente il vicino di casa!), riusciranno anche a conquistare il/la loro amato/a, mettendo completamente da parte invece le proprie caratteristiche di personalità ripudiate, e dunque annullandosi completamente. · Questi camaleonti sono persone molto volubili, tanto idealizzano, quanto annientano, ovvero rimpiazzano molto facilmente e velocemente un idolo con un altro.
Come si affronta un “camaleonte umano”:
· Saper comprendere queste persone è importante, in quanto è evidente che dietro questo comportamento vi è una difficoltà enorme nel relazionarsi alle persone. · È importante provare ad esaltare le reali caratteristiche del camaleonte umano per rimandargli quell’immagine di sé che non riesce ad accettare. · Spesso l’atteggiamento di questi individui risulta essere fastidioso e incomprensibile, quindi esiste una difficoltà oggettiva e reale a relazionarsi con queste persone dall’atteggiamento così bizzarro.
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